HR Manager (m/w/d) Germany

Kennziffer: DB92450

Arbeitgeberbeschreibung

Unser Klient ist ein weltweit erfolgreicher Mittelständler im Bereich technischer Investitionsgüter mit einem Umsatz von >200 Mio. EUR. Das Unternehmen hat zahlreiche Vertriebs- und Produktionsstandorte in Deutschland, Europa, Nordamerika und Asien und beliefert Kunden von Weltruf in zahlreichen Branchen. Im Zuge einer Altersnachfolge suchen wir Sie für den Hauptstandort im Dreieck Paderborn – Göttingen – Kassel als HR Manager (m/w/d) Germany

 
Branche:
Elektrotechnik
Ort:

Dreieck Paderborn-Göttingen-Kassel

Land/Region:
Norddeutschland
Kategorie:
Mittleres Management
 

Stellenbeschreibung

  • Strategische und operative Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle im Betreuungsbereich (Standorte Deutschland)
  • Disziplinarische Führung eines Teams
  • Weiterentwicklung und Professionalisierung des HR hinsichtlich Prozessen, Tools und Strategie
  • Projektleitung in strategischen HR-Themenstellungen (Change-Management, Organisationsentwicklung)
  • Sparringspartner für und Coaching der Führungskräfte in allen HR-bezogenen Fragestellungen
  • Kooperative Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Stellvertreter des Head Global HR

Anforderungen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige und vielschichtige Führungserfahrung im Bereich HR im Umfeld der produzierenden Industrie
  • Ausgeprägte Beratungskompetenz gepaart mit einer pragmatischen Herangehensweise
  • Generalistische Kenntnisse im Bereich HR (Recruiting, Entgeltabrechnung, Personalentwicklung, Arbeits- und Tarifrecht)
  • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen sowie in der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
  • Kenntnisse im Bereich Metall-TV von Vorteil
  • Englisch in Wort und Schrift